Novos enquadramentos jurídicos para doenças mentais: O que muda para o RH e para o passivo trabalhista em 2025?
Entenda como as doenças mentais passaram a ser enquadradas como doenças ocupacionais em 2025 e saiba como o RH pode adaptar o PGR, prevenir burnout e reduzir o passivo trabalhista. RH, precisamos falar sobre saúde mental: o passivo invisível que…